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#求职日记#纠结！不知道怎么选
1回答
像这种情况怎么回答离职原因呢？
0回答
入职三个月被解聘，原因不明，你们遇到过这糟心的事情吗？
6回答
年底公司部门领导忽然离职了 我们几个可能要被解散了 ，之前1月3号我们领导让我在钉钉上申请提前转正，我们部门领导同意了，公司的领导同意了，董事长同意了，之后在我们领导离职的第二天我想起转正应该要签转正合同的 ，就问我们人事，她拿了一张转正申请表过来让我填，之后就没下文了 ，我问她怎么还不签合同，她说领导还没同意，这是不想给我转正了嘛？
0回答
每天怕上班，该不该离职？
12回答
老师好，我17年5月在某早教机构做教务专员，入职前薪资谈的是4000➕（包绩效），实习期不到3000，转正后工资还没4000➕，11月提了离职，领导留我，升我为见习主管，工资还是专员的钱，说转正后加薪，我大概算了下，加上答应给我的钱，扣保险，还是没4000，想离职，求分析，谢谢
1回答
试用期过了，提了转正提工资，领导拖着怎么办？
2回答
试用期过了，领导不给转正也不让离职，28岁的自己第一次怀疑是不是自己真的能力不行……
2回答
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遇到拿转正画饼的公司该怎么办
立刻走，因为表明他们对你不满意！我以前单位做做总经理助理，转正期到了，我的上司偷偷填了评估表写的很糟糕，被我看到了，当着很多人面发怒说要找他质问，第二天一大早他悄悄又做了一份，通过。估计有人跟他说了我发怒的事，实际上你只要有能力，大家都看得到自然理直气壮。