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企业招聘学历门槛设在本科以上,对于专科毕业生,这算不算学历歧视?
马洛
清华大学
在职场,会发现越是牛逼的公司对于学历的要求越高,这说明经过多年的发展,用人单位通过公司人员数据分析得出来的结果就是高学历的人比低学历的人更大概率的成为公司所需要的人才。经过高考的人都知道那是一段不可描述的过程,能扛过去走进大学甚至更高学府的人在一定程度上是超越自己的人,可以为目标去奋斗去拼搏去学习,不是说考不上大学的人笨,是因为不努力,不专心,可能有人要说了,那是青春年少不懂事,但时间不会重来,机会不会再给,尤其是公司的发展。
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企业招聘学历门槛设在本科以上,对于专科毕业生,这算不算学历歧视?
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