没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
烨智林杰
国企裁员，且不支付上年应得得年终绩效，合法吗？
国企，过年前一天通知要裁员，而且被裁的人不发上一年的年终绩效，这样的的做法合理吗？申请劳动仲裁的话能得到仲裁庭支持吗？
7306
阅读
7
回答
我要回答
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
国企裁员，且不支付上年应得得年终绩效，合法吗？
文件传输助手怀疑你是假国企，国企那地方不差钱，因为也不是任何人给你钱，是国家给你钱，你那一年绩效几个钱，一年亏损千八百万都不是事，跟单位谈谈，不能差事