试用期被辞退，如果能快速找到新工作，那就赶紧去找新工作，这样你得到的更多，如果你没办法快速找到新工作，那么你就可以申请劳动仲裁，但如果你无法快速找到新工作，这恰恰证明原公司在试用期辞退你的正确性。