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#Java开发工程师#刚出来没几个月，在一家公司待了马上半年了，老员工陆续辞职。。。
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#工程造价/预结算#感觉好迷茫，不晓得是该离职去闯一闯，还是换个离家近稳定点的工作
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#职场压力#工作了8年多的公司，因为领导的更换，新来的领导想把我换掉，做为部门负责人，眼睁睁看着新来的领导接手自己的工作，又建议我调往集团其他门店，现在娃娃才几个月，老婆在家，还好父母给了生活的支持，但作为男人不能长期靠父母，本人86年的，是调往其他门店工资降4K，拿到手只有5-6K，路程每天增加2小时，职位降级，还是离职？求建议。
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#职场心理#我该如何处理
1回答
#财务#本人会计一枚，一个月前已经向领导提交离职报告，由于公司3月底才开始招人，导致到现在还没找到会计，我也是因为看着已经提交满一个月了，就开始找工作，昨天一个公司告知我被录用。我和领导说我过两天要走了，就被领导说的很不堪，又说我为了钱，不是真正想学本领的。ps：现在的公司是微小企业，录用我的是上市企业
5回答
#销售管理#全职妈妈，做过销售总监，做过教师，做过行政，现在要从返职场，发现没有人要了。
10回答
入职一家私企，入职是经理，结果各种变数，一周变了4次，我还该继续就留下吗？
6回答
去年8月加入一正升级小创业公司不久，由于业务原因，老板就把计划暂停了，做为升级工作负责人我无事可做，正好一家大企业找到我，薪资规划都称心，于是12月我就辞职了 新公司只干了10天，一是职责与当初谈的有出入，二是我代替的老员工的百般刁难，心累！离职证明只有这十天的工作日期？点被！
2回答
我是9月12号入职的一家公司 12月11号公司HR发邮件通知我说恭喜我转正让我提交转正报告 我提交了 我12月26号才知道我还没转正 12月28号HR告知我说让我和部门领导做交接 就是把我开了 我不知道这事怎么回事现在很郁闷
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我在一家上市企业做了12年多的部门负责人，各种刁难一气之下我也提交了离职报告，不晓得值不值
五花八门娱乐君上市公司是有一个成熟的制度架构的，无论国企还是民企及上市公司，总有些公司的各种问题及矛盾，对于您这位坚持这么久的基础管理者，有否自我反思一直以来自己的工作能力或者管理水平呈现上升吗？如果有，离开多年岗位去外面的世界挑战或者在新平台证明自我价值，离职或许是当前好的选择。