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#招商总监#当和老板管理理念发生冲突时如何处理?
蝉时雨
湖南/国家开放大学
先和老板充分沟通,让老板了解你的理念,你也能够了解老板的理念,这种情况下,如果老板仍坚持自己的理念,听从老板的,因为你是为老板做事,公司应由他作主。而且理念没有对错,只是想法不同,应该遵从老板的。
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WiFi
北京/东北林业大学
理念不一样,首先您们在公司或者品牌定位上思想是否统一。如果定位统一,就是操作流程实现目标的过程上有异议,就是打法不一样。那您可以例聚为什么他的不可行,数据化。您的为什么可以行,数据化。这是建立在操作过得前提下。
20-08-04
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问题来自于
奔跑的骑士
四川/仁寿新科技术学校
#招商总监#当和老板管理理念发生冲突时如何处理?
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