上班不为工资，跟我谈理想？情怀？我的理想就是不上班！老板也一样，说的再好，没有相适应的薪酬，累死累活，不要你的时候，翻脸比谁都快

我觉得国内现在的风气就是特别扭曲的一种价值观，一个求职者去上班当然要光明正大的谈薪酬了，现在求职市场被电视剧和那些不知道想什么学艺术的人搞的乱七八糟，要不就是不爱钱，要不就是拜金，这都哪儿跟哪儿啊，正常一个社会人生存需要和工作需要最基本的保障就是薪酬，不是你的错，是社会的观念有问题。

好吧，咱不抬杠，我说的这些，其实也是十几年经历咱下来的，咱各自保留意见，以后多交流。//@邱先生:要是刚毕业出来，什么都没经历过的，没有亲身历经冷暖。我会很认同，真的。也许还会是交得来的好朋友！//@老韩爱你们:其实越是这样，越要反向来思考问题，您可以去看看墨菲定律，还是有一定的道理的。//@邱先生:经历不同层次的工种之后我都以看透了！没法像你那么伟大了。刚毕业出来那些年我也是这么想的。

要是刚毕业出来，什么都没经历过的，没有亲身历经冷暖。我会很认同，真的。也许还会是交得来的好朋友！//@老韩爱你们:其实越是这样，越要反向来思考问题，您可以去看看墨菲定律，还是有一定的道理的。//@邱先生:经历不同层次的工种之后我都以看透了！没法像你那么伟大了。刚毕业出来那些年我也是这么想的。

其实越是这样，越要反向来思考问题，您可以去看看墨菲定律，还是有一定的道理的。//@邱先生:经历不同层次的工种之后我都以看透了！没法像你那么伟大了。刚毕业出来那些年我也是这么想的。

经历不同层次的工种之后我都以看透了！没法像你那么伟大了。刚毕业出来那些年我也是这么想的。

是，从求职者个人角度来讲，或许关系就是这么简单，但作为企业，作为花钱雇佣劳动力的一方，更关心的也是自己花出去的钱，能实际换来什么价值，所以，企业更愿意更多的交流一下工作能力和岗位职责的话题。您花钱买个新出来的家用电器，不也得花时间好好看看说明书嘛，不能说这个商品我买来了，它就能完全自主的体现其价值了，还有更多内容是需要花钱的一方有更合理的使用方法才行啊。//@邱先生:可能吧！和你的观念不一样。在我的眼里，只要是合法的情况下，人家出钱我做事。就是那么简单，只要钱能平衡心里天平就行了。//@老韩爱你们:薪酬可以聊，但这只是基础中的基础，几句话说清楚，能达成共识就好，比起发工资这个事情来，还是本职工作的内容更复杂，需要交流的内容更多。//@邱先生:不聊薪酬难道聊人生吗？想不懂，再好的工作工资一千元不包吃住你会去干吗？

可能吧！和你的观念不一样。在我的眼里，只要是合法的情况下，人家出钱我做事。就是那么简单，只要钱能平衡心里天平就行了。//@老韩爱你们:薪酬可以聊，但这只是基础中的基础，几句话说清楚，能达成共识就好，比起发工资这个事情来，还是本职工作的内容更复杂，需要交流的内容更多。//@邱先生:不聊薪酬难道聊人生吗？想不懂，再好的工作工资一千元不包吃住你会去干吗？

薪酬可以聊，但这只是基础中的基础，几句话说清楚，能达成共识就好，比起发工资这个事情来，还是本职工作的内容更复杂，需要交流的内容更多。//@邱先生:不聊薪酬难道聊人生吗？想不懂，再好的工作工资一千元不包吃住你会去干吗？

不聊薪酬难道聊人生吗？想不懂，再好的工作工资一千元不包吃住你会去干吗？