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hrvp是什么职位?
hrvp是指人力资源副总裁的职位,hrvp的职责是:1、关注公司长期成长与运营;2、主动思考企业核心竞争力、外部客户和行业趋势;3、推动高管团队建设;4、推动整体组织变革和流程优化;5、追求公司整体利益最大化。hrvp的能力要求是:1、优秀的判断力;... 全文
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hrvp是什么意思?
hrvp是人力资源副总裁的简称,其工作职责是:统筹规划集团人力资源战略,建立和完善人力资源管理机制和体系;组织制定和分解年度人力资源计划,并确保实施及落实;负责集团绩效激励机制的设计,并确保考核实施及落地;制定集团中高管人才梯队建设及培养计划,分层组... 全文
hrvp是人力资源副总裁,管理岗位,直接向总裁汇报工作,往往是一些大型的公司或者人力资源体系比较健全和完善的公司才会设置的岗位,这个岗位的设置意味着公司人力资源的定位从原本孤立的某个支持、执行类部门上升到具有战略高度的部门。人力资源即人事,最广泛定义... 全文
hrvp是什么职位的简称?
hrvp是人力资源副总裁的简称,其工作职责是:关注公司的长期成长与运营;主动思考企业核心竞争力、外部客户和行业趋势;推动高管团队建设;推动整体组织变革和流程优化;追求公司整体利益最大化。hrvp的能力要求是:1、具有优秀的判断力;2、专业知识和实践知... 全文
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Hrvp,Hrd和Hrm分别是什么?谁的职位更高
Hrm 就是人事经理 负责招人管理公司一些琐碎的事 HRD 这个是负责管理所有城市端的HRM,权利在城市端算最大的! Hrvp 公司中心端人事 负责所有子公司或者分公司的HR管理工作 属于公司高层管理 这些只是我们这边的架构,... 全文
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投递了老家一家企业的HRVP,回复是建立不匹配? 对于这种情况,大家是否有话说?
#综合VP(HRVP)#大家都是经历过什么样的企业组织变革,个人的最终成就是什么
这才多大的人啊,就谈最终成就啦?哈哈哈
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