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智联招聘
4.8分 (2147条点评)
相关问答
#职场问答PK广场#员工做述职报告难,还是领导打绩效难?
需要什么述职报告呀,这些都是过场和形式,就在10分钟前我们公司的副总和女财务助理单独去另一间办公室述职和体恤了,不知道聊了啥?做了啥?公司的最高机密,呵呵
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报告显示6万研究生17万本科生送外卖,你怎么看?
emmm,我感觉这个数据有水分。我曾经问过送我家这块的外卖小哥,他说是有研究生、本科生来送外卖,但这些人并不会将送外卖当做正职,要么是补贴家用,要么是体验生活。所以我觉得这个数据说明不了什么。
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#夏季平均薪酬8452元#报告显示,销售成为缺口最大的岗位,你心动了吗?
主要是销售涉及到的方方面面太多,它是一种无形的工作,过程不一定被知晓,往往结果能决定能力大小,不确定因素太多,现在社会发展很快,人们的思想观点很广,知识面也很广,社会差异比较大,信息流通快,员工业务在付出,但是当没有结果的时候,时间长了就意味着能力不... 全文
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公司有传播负面新闻的中层领导,整天自以为是,套话添油加醋报告给大领导。怎么办?
这还是问题?做好自己、只谈工作,其他免开口!
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#工程管理#我本周面试一个公司三轮,最后一轮面试没有说结果,却要我交一份工作报告?
写不写,取决于你对这份工作是否志在必得。工作报告,提现的是你的工作思路,思维逻辑,这又不涉及啥知识产权。就算是骗方案,你的能力骗不走。通过这份报告,也是对自己工作的梳理。
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#实习生/兼职#现在的求职者都这么牛的吗?人事报告都打了,临时说家里有事,入职时间不定,结果一个月后告诉我不来了
很正常啊,太多了,简简单单的面试根本看不出来一个人咋样,合适不合适,还是得慢慢来体会
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#职场聚焦#最近遇到一件很无语的事5月从上一家东家打了辞职报告,后来应聘了一家大公司各方面都满意的,人事部通知我6月初去交接工作!在交接过程中,碰到老员工不想辞职了(老员工要辞职是因为和男朋友吵架打算回老家了,后来复合了不考虑回去了),我该何去何从
这个对比很有意思。 一个女孩能随自己心情跟男朋友分手或复合么? 一家公司能随自己心情招聘或者解约员工么? 前者的答案是能。后者的答案是不能。 只要题主跟公司签了合同,就是公司的一员了。老员工分不分手、辞不辞职关你鸟事,你又不是他爹娘。如果这家所... 全文
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《职场人恋爱五观调研报告》显示,职场人平均单身时长超过2年,情人节来了,你的另一半有着落了吗?
对的,谈的再多,素质不行,有也是无,我结过婚,孩子今年6岁了,另一半在结婚的当年就出轨了,看在孩子的份上,不想给孩子带来心理负担和阴影,我没有离婚,夫妻两地分居,经常会回去看看孩子,现在等孩子考上大学了,我会离婚,也许会再找一个女朋友,但今年情人节另... 全文
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#跳槽#我是一名学土木工程地下方向的女生。同时修了金融学的双学位。2017年毕业。目前就职于某地铁公司,平时就是写写没有营养的分析报告,手里有一两个还没有立项的项目。平时工作极其闲,常常坐一整天,坐到怀疑人生。拿着撑不着饿不死的温饱工资。没有任何特长。最近打算学习点知识以便跳槽。求建议。
你的经历跟我有点类似,多年前也是双学位毕业,工科加工商管理专业,想着能找一份好工作,但现实总是骨干的。第一份工作也差不多是你这种状态,感觉前途渺茫,人生无望。我花了很多时间来考虑自己到底要干什么,到底适合干什么,想了半天决定继续从事人事方向的工作。然... 全文
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#同事是个猪队友#同个办公室的同事,喜欢打小报告,整人,导致周围的人都不喜欢他,和这种人如何相处?
口为祸之门,舌为斩腰刀。闭口紧收舌,安身处处牢。 遇到这样的人,敬而远之,别多说话,能邮件微信文字解决的事情,尽量留有文字,避免其对你口头话断章取义或是歪曲,甚至瞪眼说瞎话不认账。也不要跟其他同事在背后议论这种人,没有不透风的墙。
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