人力资源主管

# 人力资源主管 #27岁面试苏州人力资源管理工作，哪哪都合适，因为未婚未育好几个不错单位都拒绝了我，难道27岁未婚未育就找不到工作了么

#人事主管#人力资源有前途嘛？找工作找的心累，工资还很低，我都工作三年了，想找一份月薪4000+的都难。。。目前还是待业状态。。。

# 人力资源主管 #掉进招聘鄙视链里……33岁离职是对是错？

各位同行，本人七年HR经验，中级人力资源师，互联网企业任职人事行政总监，下属六人薪酬8k，因公司从光谷搬到汉口，加上本人怀孕双胎才离职，时隔一年找工作，面试的企业基本都是给到主管或经理职务，有的企业一听说我曾经做过猎头，直接把我定位到招聘专员，薪酬普遍6k左右，各位有好的建议吗？

#人事行政主管#人力资源本科，人事工作5年以上，仍然找不到合适的工作

我人力资源管理师二级过了，加上我人事行政经验有起码8年工作经验，如果出去还是可以做到人事主管的职位，可为了家庭得待在家附近的工业区，有很多企业，但符合自己的职位的还得看机遇，很迷茫！现在工作的企业很小，人力资源工作无法开启，想换工作，怎么办？

#会计主管#干会计多年，真心觉得太累，风险太大，转行做人力资源行吗

# 人力资源主管 #本人女。30岁、五年国企 人力资源主管 经验。因企业结构调整，跟本人发展背离。就准备跳槽出来。之前薪酬税前在4500+交通补贴500。再跳槽期望薪资在6000左右。不懂现在行情如何？现在双休的公司真的很难找吗？

#人事#手工制造业出身的HR，从业时间十年以上，手握人力资源管理师一级和二级证书，学历大专，前几天应聘人事经理岗位12K-15K，那家单位说我的条件只合适他们的人事主管8K-10K……大专学历很低么？工作经验不是应该更重要吗？

#人事#做了十年星级酒店，近几年都是在国际知名品牌酒店，从最初的培训主管做到培训经理，近两年做到人力资源部经理，现在想转行继续做培训或者人力资源负责人，可是发现一般都会要求同行业工作经历，这一点怎么跨入呢？求教