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根本不缺人的,可能三年后缺人,提前先招着,面试四轮,每轮间隔一年,等到他们需要人再说
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等等就好了,很好的公司,工作环境高大上,全是五A写字间。
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一般他们看了也没有反应,小地方不像北京没有那么专业的HR
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可能暂时不缺人!
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垃圾公司
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