刘慧玲实名

#人力资源圈#如果候选人告诉你半年后到岗，你会继续维护他不

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付先生实名

看企业对比人才的评价和需求，

创建于: 25-08-18

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田女士实名

不会，不确定因素太多了还不如去维护近期入职的

创建于: 25-08-18

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槛外人实名

这个人如果确认能为你公司带来数亿元级别的收入，不骂死就不错了，什么岗位能一直空缺半年？这种想都用想直接让他爱去哪去哪

创建于: 25-08-17

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翟恒炎实名

创建于: 25-08-19

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