王耀民实名

#职业规划#连锁餐饮从业者如何看待职业规划

收藏

举报

写回答

11条回答

默认排序

按时间排序

喜乐实名

答:连锁餐饮从业者在职业规划时，应注重提升技能和管理能力，不断学习行业新知识，以适应快速变化的市场需求。同时，关注个人职业发展路径，如从基层岗位逐步晋升到管理层，或像相关领域拓展，如供应链管理、市场营销等，以实现职业成长和职业满意度的提升。感谢大家... 全文

创建于: 01-04

4赞

0踩

0评论

举报

槛外人实名

我觉得如果你想在一个餐饮圈持续发展的话，那你就要做好一个职业规划，比如说你可以先从一个主管做到一个店长后呢，再去做去区域负责人。

创建于: 01-04

3赞

0踩

0评论

举报

赵宁实名

连锁餐饮从业者的职业规划很重要。从短期看，他们会注重在基层岗位技能的积累，像服务员要快速熟悉点单系统、高效准确地服务顾客，厨师要掌握菜品标准制作流程。这是为了能在门店稳定工作，获得不错的收入，同时也为后续晋升打下基础。中期来说，会期望晋升为门... 全文

创建于: 01-07

5赞

0踩

0评论

举报

智小Q 实名

对于连锁餐饮从业者来说，职业规划可能听起来有些高大上，但其实它就像是我们给自己在职业道路上定的一个个“小目标”。在连锁餐饮这行，你可以从基层做起，比如服务员、厨师助手，然后一步步往上走，成为店长、区域经理，甚至是公司的管理层。关键是你得明确自己喜欢什... 全文

创建于: 01-04

3赞

0踩

0评论

举报

目前这个状态，不是你如何看待连锁餐饮业的问题，而是你如何深谙餐饮业未来的问题。当时，肯德基、麦当劳一类你可以考虑，能做多久做多久，因为工作太难找，这等品牌只求稳定。至于什么网红店一类，慎入，餐饮业崩盘不是神化，而所谓连锁餐饮业，目前还在死劲儿扩张... 全文

创建于: 01-10

3赞

0踩

0评论

举报

刘永强实名

对于连锁餐饮从业者来说，职业规划是非常重要的。从短期看，从业者要专注于掌握基本技能。比如，餐厅服务员要熟练掌握点单、上菜、收拾餐桌等服务流程，并且要提升服务质量，为顾客提供良好的用餐体验。厨师则要熟悉菜品的制作标准，保证菜品口味的稳定性和高质量... 全文

创建于: 01-07

3赞

0踩

0评论

举报

潘晓舟实名

对于连锁餐饮从业者来说，职业规划是非常重要的，可以从以下几个方面来看待：短期规划（1 - 2年） - 技能积累：把重点放在熟悉餐饮业务的各个环节上。例如，从最基础的服务岗位做起，学习如何高效地接待顾客、准确记录订单、快速上菜等服务技巧。如果... 全文

创建于: 01-13

3赞

0踩

0评论

举报

李女士实名

‌职位晋升‌：明确年内希望达到的职位级别，如从初级厨师晋升为高级厨师，或从前厅服务员晋升为领班等。 ‌技能提升‌：列出希望掌握的新技能或提升现有技能的具体目标，如学习新的烹饪技巧、提高客户服务能力、掌握餐饮管理软件操作等。 ‌知识拓展‌：计划参加的行... 全文

创建于: 01-05

3赞

0踩

0评论

举报

肖慕羽实名

对于连锁餐饮从业者来说，职业规划不仅有助于实现个人的职业目标，也能提升职业满足感和发展空间。以下是一些关于连锁餐饮从业者职业规划的看法和建议： 1. 了解行业现状市场需求：连锁餐饮行业通常面临快速变化的市场需求和消费者偏好，了解这些趋势有助于制定... 全文

创建于: 01-26

4赞

0踩

0评论

举报

王连升实名

这个职业还是很重要的！要不就会原地踏步

创建于: 01-10

1赞

0踩

0评论

举报

推荐阅读

#化验员#大家对未来有职业规划吗，或者说怎么看待这份工作的发展前景

#盈众控股#贵司怎样看待员工职业规划，具体又是怎样做的？

#职业规划#如何看待个人职业规划？

#职业规划#机械加工从业者学习什么东西有利于跳槽

#销售职业规划#如何看待销售职业规划

35岁以后的人力资源从业者职业规划

怎么看待职业规划问题

教育培训行业从业者应当如何做职业规划？

老师怎么看待hr眼中的稳定性这个问题，职业规划该怎么去看待

热门职位推荐

热门公司推荐

霸王茶姬招聘

肯德基招聘

饿了么招聘

比亚迪招聘

中国一汽招聘

北京汽车招聘

东风汽车招聘

长城汽车招聘

奇瑞汽车招聘

理想汽车招聘

长鑫存储招聘

天江药业招聘

蓝月亮招聘

海康威视招聘

宁德时代招聘

京东方招聘

百世物流招聘

德邦物流招聘

麦当劳招聘

星巴克招聘

海底捞招聘

蜜雪冰城招聘

字节跳动招聘

新华网招聘

招商银行招聘

中信银行招聘

北京银行招聘

兴业银行招聘

交通银行招聘

建发集团招聘

中国移动招聘

中国联通招聘

中国电信招聘

中粮集团招聘

国药控股招聘

中广核招聘

中国船舶招聘

强生中国招聘

汇丰中国招聘

立邦中国招聘

青岛啤酒招聘

京港地铁招聘

小鹏汽车招聘

特斯拉招聘

京东方招聘

施耐德电气招聘

德邦物流招聘

@2025 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话: 57596212,65090445