#努力找工作#新老板刚上岗，旧老板让我跟她走，怎么选

我的情况：在职3年小咖，平常有老板/部门助理的工作，业务和行政都涉及，业务上面有一个team leader（不是直接汇报上级），工作能力比较强，所以业务上老不得机会崭露头角。 旧老板：对我很好，平常快处成朋友了，我行政上就是她的助理，但业务上讲究等级晋升，论资排辈，抓大放小；目前她去了新的部门，需要未来长时间开疆拓土，缺少自己人，但是说我要有一丝犹豫都不带走我，但目前未来不能承诺太多；而且我要走，必须我自己和新老板和现部门提出调岗，据说是避免被投诉。 新老板目前对我态度挺好，风格是抓细节，能者居上，不看工龄，但是风风火火，容易让人加班，马上上岗，对我未来态度只是第一次面试时说，如果我稳定，会有机会的，不会论资排辈。我们互相的了解还不太多。听说背景很强大。 我该怎么选择？旧老板让我痛快点，机会错过估计以后就没了，感觉他俩我总得得罪一个。

收藏

举报

写回答