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你好!让求职者主动找你,要么是公司有一定的知名度,可以自带流量。要么是岗位的薪资要具有市场竞争力,薪资是吸引人的关键。 同时通俗易懂的岗位名称,清晰的岗位职责和任职要求。公司和岗位的优势要展现出来,同时要增加岗位的推广。
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多发布招聘信息,清晰写出你所需人才
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要让求职者主动找你,其实关键在于如何有效地展示自己和职位的吸引力。你可以从几个方面入手: 1. 确保你的招聘信息清晰、准确且吸引人。详细描述职位职责和所需技能,让求职者一目了然。同时,别忘了突出公司的优势和福利待遇,比如发展前景、行业地位、市场竞争力... 全文
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