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试用期的时间长短主要取决于劳动合同的期限。一般来说,如果劳动合同期限在三个月以上但不满一年,试用期不得超过一个月。劳动合同期限在一年以上但不满三年,试用期就不能超过二个月。而对于三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期最长也不能超过六个月。这些... 全文
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根据劳动法的规定 试用期的期限一般根据劳动合同的期限确定。劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
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