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性格对选择工作的影响是多方面的。不同的性格类型,往往更适合不同的工作岗位和工作环境。比如,外向、热情的人可能更适合销售、公关等需要频繁与人打交道的职位,而内向、细心的人则可能更适合研发、数据分析等需要深入思考和专注的工作。同时,性格也影响着个人在工作... 全文
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不同的性格适合的工作类型就不同,开朗健谈的性格,适合销售、演讲、培训等职业;相对内向的性格适合科研、财务、人资等工作;具体还要根据自己的兴趣所在。
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性格的话,对于选择工作确实有一定的影响,像一些外向的喜欢跟人打交道的往往都会去从事一些销售的岗位,而一些内向文静的会去从事文员这些
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