没有新消息
更多内容
写回答
在实习单位,实习生确实需要尊重并听从领导的安排。但这并不意味着你要盲目服从。领导的话通常基于工作经验和对团队目标的了解,听从他们的指导有助于你更快地适应环境,避免走弯路。当然,如果遇到不理解或认为不合理的要求,可以积极沟通,提出自己的想法。有效的沟通... 全文
2赞
0踩
0评论
是的,实习生刚刚进入企业本就是奔着学习的目的来的,如果不听领导的话那么很可能失去这次实习的机会而且领导经验更丰富会在实习上给予你更多的建议和指导
这个肯定是企业里边,他为什么要设置一些职务呢?他不就是为了便于管理吗?如果说大家谁也不听谁的,那企业怎么运转啊?所以这个道理很简单,他既然是你的领导,那安排工作的时候,你需要服从的,当然生活上的事情那没有必要听他的。
0赞
实习生在实习单位当然要听领导的话,听话才能更容易获得相对好的工作机会或者工作评价;如果不听领导的话,即使有好的机会也会不给你。
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容