没有新消息
更多内容
写回答
以下是处理与不好相处的领导关系的最简单有效的方法: 1. 保持低调:在工作中不过分张扬,避免引起领导不必要的注意或反感。 2. 做好本职工作:把工作做到尽善尽美,让领导无可挑剔。 3. 尊重并服从:即使内心不认同,表面上也要尊重领导的决定和指示... 全文
5赞
0踩
0评论
遇到领导不好相处的情况,不必过于担心。每个人都有自己的个性和工作方式,有时候需要一些时间和耐心去适应。你可以尝试主动与领导沟通,了解他们的期望和工作方式,这样有助于你更好地适应和配合。同时,保持专业和积极的态度,专注于自己的工作表现,用实际行动来展示... 全文
2赞
每个领导的风格和性格不一样,没必要去融合,但是如果领导不好相处,那我们可以把领导要求的事情办好,在力所能及的情况下帮领导分担
领导不好相处比较难改变,可以平时了解领导的工作风格、工作习惯、爱好等;日常工作中积极主动配合领导的工作,能够换位思考,替领导分担一些力所能及的事情,从而处理好跟领导的关系。
4赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容