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你这个想法很好,但是作为实习生应该做好自己手头的工作,把最基本的工作做好,其他的留给时间。我出彩,也就是你的做法,做事风格要让领导看到你才会有机会出人头地。
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想要快速跟老板学习,关键是要主动出击,还得找对方法。老板们通常都很忙,所以你得瞅准时机,比如在他们稍微空闲的时候上前请教。问问题也得有技巧,别问那些太基础或者太笼统的,要具体、有深度,这样才能引起老板的兴趣。还有啊,实习期间表现得好也很重要,让老板觉... 全文
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那要看老板身上有没有值得学习的地方 例如我实习一周的那个老板 甩锅 把所有过错怪罪到员工身上 不承认自己说的话 做了五天 签保密协议的时候 在那找茬 我对他大吼一架 直接不干了 在这做的时候就听关系比较好的员工说人员流失严重 半年走了三个人 最长的干... 全文
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