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劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣单位支付服务费用的一种用工形式。 在同一公司中,劳务派遣员工与正式员工主要有以下区别: 第一,劳动关系不同。 正式员工直接与公司签订劳动合同,建... 全文
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劳务派遣其实就是一种用工方式,你虽然在一个公司工作,但你的劳动合同并不是和这个公司签的,而是和另一个劳务派遣公司签。简单来说,就是劳务派遣公司把你“派”到那个公司去工作。这种方式下,你的工资、社保等一般都是由劳务派遣公司来负责。 和普通员工相比,劳务... 全文
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你好!在一个公司上班,劳动关系不在同一个公司。对于劳务派遣用工,劳动合同以及人事关系、薪资发放、社保都是由派遣公司负责。
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首先劳务公司的派遣工不是正式工,它是以小时工的形式通过劳务派遣公司派到这家公司。和正式工还是有一定的差别的,比如福利待遇方面都是有区别的。
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劳务派遣是一种用工形式,有的公司有集团聘、公司聘、和劳务派遣这几种用工形式。前两种是公司直接签订劳动合同,属于公司正式员工。劳务派遣人员虽然也在一起工作,但是合同是跟派遣公司签,属于被派遣人员。
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