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你好!选择正规的招聘平台,越正规的招聘平台对企业筛选越严格; 投递简历前通过各种渠道搜集公司相关信息,对于口碑差的公司不要考虑。 招聘的职位发布时间太长,有可能企业招聘不太急,可以多关注发布时间短的或刷新频繁的岗位。
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在网上看到求职招聘信息时,辨别其可信度确实很重要。一般来说,大型、知名的公司或平台发布的招聘信息更值得信赖。同时,你可以通过搜索该公司的官方网站或社交媒体账号,查看他们是否公开了相同的招聘信息。如果信息一致,那可信度就相对较高。另外,注意招聘信息中的... 全文
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一、辨别岗位可信度的前提,首先要确定招聘这家公司的正规度,是否适合发信息的公司,是否有不诚信的纪录或者是违法违规记录即可,在网上搜索即可。 二、然后再确定岗位本身更的工资是很大的超出行业平均水平,或者是有孤独承诺发展规划的词汇,这些都可以看出端倪。
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