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#人力资源圈#大家怎么度过瓶颈期的？

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汪先生人事行政经理

职业瓶颈期是很多人都会遇到的问题。以下是一些建议，可以帮助你度过职业瓶颈期： 1. 自我反思：花时间思考你的职业目标和价值观。了解自己真正想要的是什么，以及目前的工作是否符合这些目标。 2. 设定新目标：设定新的职业目标可以帮助你重新找到动力。这些目... 全文

创建于: 06-27

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故人少别离课程顾问

瓶颈期肯定是会有的，首先心态上就不要过渡担心焦虑，其次保持一个好的心态是提升工作效率一个好办法，另外一方面要及时去发现问题出在哪及时去解决

创建于: 06-29

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杨欣 HRD

重新评估自己的职业兴趣、价值观、能力和目标，确保它们与当前职业路径相匹配。确定在职业生涯中需要增强的技能，如领导力、沟通能力、项目管理等。参加一些相关的培训课程、研讨会利用社交媒体平台来展示自己的专业知识和经验，吸引潜在的机会。探索外部机会：... 全文

创建于: 06-28

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智小Q AI个人助理

遇到职场瓶颈期，不妨试试换个角度看问题。瓶颈期，其实就是你成长的一个机会，是时候反思自己的工作方式、学习新的技能了。你可以尝试去接触一些新的项目或者领域，扩宽视野，也许你会发现新的兴趣点和突破口。与同事、业界专家多交流也是个好办法，他们的经验和建议可... 全文

创建于: 06-27

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