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企业招人偏爱男生这个问题,其实涉及多方面的因素。一方面,某些岗位可能确实更适合男性,比如需要高强度体力劳动或者长时间外派的工作,这并不是说女性不能胜任,而是从生理和社会角色上考虑,男性可能更适应。另一方面,企业可能也会考虑到性别平衡的问题,尤其是在一... 全文
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你好!有可能是企业的岗位性质决定的,不同的性别有不同的优势,不能一概而论。
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如果说公司招人偏爱男生,一般情况下是出于如下考虑:女生到了一定年龄,就面临结婚、生孩子等情况,生育假半年时间,公司想节省人力成本,不想招聘来人员就要重新安排工作等。
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女生主要面临的就是结婚生育的问题。 其次呢大多数工作岗位,男性比较方便,这都是大多数企业需要综合考虑的因素。
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