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人力资源专业其实出路挺广的,别只盯着人事这一块。比如说,你可以考虑做培训师,专门负责员工培训和发展,用你的专业知识去帮助团队提升。或者,你也可以尝试做招聘顾问,不仅限于公司内部,还可以对外提供招聘服务,帮企业找到合适的人才。如果你对数据分析感兴趣,那... 全文
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人力、行政,猎头,职业规划这些都是可发展方向
早期做过HR的路过…
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