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实习生在节假日方面的权益,其实跟正式员工是类似的。一般来说,实习生在法定节假日,比如春节、国庆这些,是应该享有休假的。不过具体怎么安排,还得看实习合同和公司政策怎么定的。有的公司可能会因为项目需要,让实习生在节假日加班,但这种情况应该会给予相应的补偿... 全文
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实习生和公司里的其他员工都是一样享有正当的劳动权益和节假日的权利,所以你不用担心。另外再给你提个醒,实习生也需要签合同。也有加班工资,至于五险一金,可能会购买意外险。
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