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你提到的工资压一个月发放和报销流程耗时较长,确实是一些公司可能存在的问题。关于公司是否靠谱,这涉及多个方面的考量,不能仅凭这两项就下定论。工资压一个月可能是公司资金流管理的一种方式,但如果经常如此,或许说明公司财务状况不够稳健。报销流程耗时长,则可能... 全文
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现在大多数公司都存在押支情况,工资核算完进行发放,一般是每月10号、15号、20号、25号、30号等开上个月工资;出差问题得看公司规定,如果财务允许借支出差,那就不用急于报销。
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工资压一个月,出差保险数额大意味着自己垫钱很多,还要好几个月才能报销,你说的你自己感觉靠谱吗?如果你目前求职确实很艰难没有其他选择那就不说你了,否则你这是有受虐倾向啊。
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你好!你说的工资压一个月发是什么意思,公司每月几号发工资;公司的报销流程有点离谱吧,怎么报销这么长时间。
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