没有新消息
更多内容
写回答
企业筛选简历并决定是否进一步联系应聘者,其实是个挺复杂的过程。有时候,尽管你的简历很出色,但可能因为一些细节或者与岗位需求不完全匹配而被标记为“不合适”。这并不一定意味着你的能力有问题,只是可能这个岗位需要一些特定的技能或经验,而你的简历中没有明确体... 全文
3赞
0踩
0评论
那是企业人事点的,其实招聘就是双向选择
5赞
你好!这种情况很正常,一般情况下看到不合适的简历就直接标记了,不会再给你留言讲明原因,标记不合适就是一种反馈。
7赞
2踩
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容