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首先你要把你的工资流水准备好,还有当时你签的合同上面的工资都准备好,还有你的上班的工作年限证明全都准备好之后呢,你就先给公司谈,告诉他,如果说给了我正常赔偿,冒充我签字的事情,我可以不追究你们的法律责任,但是如果说你不按照正规的赔偿,我不仅要去劳动仲... 全文
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你好!这个很好办,走劳动仲裁维护自己的权益,降薪表代签,申请笔迹鉴定即可。
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事情是真的,就保留证据,到时候他要辞退你就走走法律程序,维护自己权益
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公司替你签降薪同意书并且现在想要辞退你而不给赔偿,这确实是个棘手的问题。这种情况可能涉及到了劳动权益的侵害。你应该尽快收集所有与这件事有关的证据,比如工资单、劳动合同、降薪同意书的复印件或扫描件等。然后,找个懂劳动法的律师或者法律顾问咨询一下,看看怎... 全文
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