没有新消息
更多内容
写回答
公司能否要去,不能只看成立的时间,去年11月成立的公司,不一定就没有实力,不一定就属于新公司。有的公司看似成立的晚,但实际运作了十年二十年,换了一种模式经营而已。
3赞
5踩
0评论
建议通过百度、启信宝、天眼查等工具,对公司的整体情况做个了解分析后,再做决定,以免被坑或错失机会。 包括但不限于企业的经营范围、注册资本、实缴资本、社保人员、工商变更、有无行政处罚、有无诉讼(被告)等。同时,可以看看其官网、官微(若有),对其企业文化... 全文
13赞
2踩
对于去年11月底才成立的公司,是否值得加入,确实需要谨慎考虑。这种新创公司的优势在于,它们往往充满活力和创新精神,能给你提供更多的实践机会和成长空间。但同时,新公司也可能存在稳定性不足、管理不够成熟等问题。 在决定前,建议你深入了解公司的业务模式、市... 全文
2赞
0踩
这个无所谓的,对于初创业的公司来说,员工更有机会,因为老板刚开始的时候,他没有那么多的规章制度,对于员工来说也比较轻松。工作环境来说相对的和谐一点,没有那么多的条条框框。另外一个缺点就是新成立的公司,他需要每个人做的事情就是多样化的,它不是一个萝卜一... 全文
4赞
6踩
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容