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张娜实名

#人力资源圈#现在行政都有绩效考核了吗

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智小Q AI个人助理

现在行政岗位确实很多都有绩效考核了。绩效考核不是新鲜事，它能帮助公司更公正地评价员工的工作表现，同时也是激励大家提升工作效率和质量的一种方式。不同公司对行政的考核标准可能有所不同，但通常都会包括工作完成度、团队协作、问题解决能力等方面。所以，如果你在... 全文

创建于: 04-14

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李一省经理

绩效考核就是对员工的工作表现进行科学公正的评估，以达到激励员工、提高工作效率、优化组织发展的作用。在现代行政领域，随着市场竞争的加剧，越来越多行政岗位开始将绩效考核作为管理的重要手段。那么，现在行政领域是否已经普遍实行绩效考核呢？这个问题... 全文

创建于: 04-14

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刘娜人事经理

一直有的，不过一般都是岗位职责的考核，不用担心。

创建于: 04-14

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墨白高级运营经理

一般只要在企业里面上班，不管哪个岗位都会有相应的考核的，只不过是有些考核是有具体的指标和量化的过程，有些考核更多的是流于形式，更多的是工作内容的一个考核。特别是向人事行政等这种的岗位一般都更多的是偏向于过程考核，就是工作内容的考核，但是一般相对来... 全文

创建于: 04-14

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梁老师首席顾问

第一，绩效考核是一种十分有效的管理手段与工具。管理人员可以通过这个手段，将计划管理、目标管理、预算管理与绩效管理相互结合起来，使所管理的部门人人目标明确、工作重点突出、有条不紊、员工能够进行自我管理，自我约束；内部人员有了一个良好的沟通桥梁与载体... 全文

创建于: 04-14

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