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专门做招聘的人事真不想考虑,面试几个说的很好感觉其实就是另外一种销售
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从社保专员转行,你的选择其实相当丰富。除了招聘,你可以考虑转向员工关系管理,这个领域更注重员工沟通和企业文化建设,能让你运用之前的社保知识,同时避免过多的销售性质工作。另外,培训与发展也是一个不错的选择,你可以帮助员工提升技能,规划职业发展,这既需要... 全文
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你好!你对社保应该是比较擅长的,可以尝试社保专员的岗位,你可以关注一下类似的岗位,专一做招聘的有点太窄了。
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