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企业的发展离不开人才,而招聘是企业引进人才的重要手段。今天聊聊关于招聘电话销售的经验和技巧。 1:明确招聘要求。 电话销售这个岗位对求职者的专业要求不要很高,但必须具备一定的沟通能力和销售技巧。 因此,在招聘广告中,可以适当降低专业要求,注重求... 全文
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招电话销售,关键是要明确你的目标人群和招聘渠道。你可以考虑在社交媒体上发布招聘信息,详细描述岗位要求和待遇,吸引有相关经验或兴趣的人。同时,利用行业内的论坛或群组也是个不错的选择,那里聚集了大量对电话销售感兴趣的人。除此之外,口碑推荐也是个不可忽视的... 全文
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电话销售应该很好招吧?像这种岗位基本上都跟工厂里面打螺丝钉的工人一样,基本上都是流水线的形式。 两三个老员工带一堆这种新人,新人能受得了就继续工作,受不了就直接离职走,就像流水线一样。 多在招聘网站上发布一些职位信息,朋友圈里面也可以多发一点,如... 全文
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说实在话,电话销售这个工作我也干过,真的是很累,一天要城北上千个电话,脑袋都是蒙的,晚上回家,吃不下睡不香,这真的是事实,所以电话销售,一般人只要干过一次的,他都不会再想干。
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