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在外包公司项目结束后,如果被用人单位退回待岗,并面临被逼迫主动离职的情况,你可以采取以下策略来争取最大的补偿: 了解合同内容:首先,仔细审查你与外包公司以及用人单位之间签订的合同,特别是关于项目结束、待岗、离职以及补偿的相关条款。这有助于你明确自己... 全文
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遇到这种情况,想要争取最大补偿,关键是要了解自己的权益和公司的政策。先查看合同和公司手册,了解有关项目结束后的条款和待岗规定。如果公司确实有意让你离职,不妨直接和HR或上级沟通,明确表达自己的诉求。在沟通过程中,可以提及自己在项目中的贡献和付出,以及... 全文
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