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三月份的招聘市场有时会显得不景气,这背后有多重因素在起作用。一方面,年初很多企业还在调整年度计划和预算,新的招聘需求可能尚未明确或批准,导致职位发布相对较少。另一方面,求职者在这个时候往往也在观望市场,等待更好的机会出现,所以申请活跃度可能不高。此外... 全文
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疫情三年后遗症,直接影响到经济的基本面,而且这个影响到了各行各业,今年三月照样受到了影响,今年经济基本面没有大的好转,所以企业的经营也会比较困难最终影响到了人员需求,所以说导致今年不景气。 【点赞关注我,职场张军师。专注求职成功指导及职场答疑解惑】
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等等,你就会发现四月,五月,六月,月月不景气。
最主要的还是你要分析一下你单位,这个行业目前招聘的都是什么样的岗位,现在这个行业现在什么状况,很多应聘者也是找不到工作,觉得工作很难,这个信息差,结合公司特点尽可能的对齐。
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因为现在彼此的需求不匹配,所以说招人很不景气,就是我们错认为经济不好就可以把薪资待遇降的低一些,其实在求职者看来越是经济不好,那我越要争取高薪资工作,所以这就导致了一个矛盾,求职者不好求职,招聘者不好招人。
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市场行情整体不好,建议一是不要轻易提离职,二是降低求职期待。 望采纳! 预祝找到心仪的工作! 如还有问题,欢迎留言给我。
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