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39岁按说年龄也不是很大,但是他现在社会经济特别差,所以导致很多企业都不愿意去招人,即使招人也愿意招那些薪资待遇比较低的,还有就是39岁,就是你让企业怎么给你定位呢?如果你的领导比你小很多,你自己能适应吗?
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39岁正是职场经验丰富、技能成熟的黄金年龄,别灰心。双休和五险一金是很多求职者的标配需求,但确实不是所有公司都能提供。这并不意味着你被社会淘汰,只是你和理想职位之间还没对上号。 建议你多关注一些中大型企业或外资公司的招聘信息,这些公司通常福利制度更完... 全文
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一句话来说就是中国人太多了,大家都快卷死了。 望采纳! 预祝找到心仪的工作! 如还有问题,欢迎留言给我。
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