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一家公司在同一岗位上设置两个人事角色,如招聘主管和HRBP(人力资源业务伙伴),可能有多种原因。以下是一些可能的解释: 1. 职责分工:招聘主管和HRBP在招聘过程中可能负责不同的职责。招聘主管可能主要负责筛选简历、安排面试、协调招聘流程等具体操作,... 全文
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正常,可能各有分工,或者谁有时间谁就去查看一下简历,希望对您有所帮助。 望采纳,预祝找到心仪的工作! 如还有问题,欢迎留言给我。
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你好!这很正常,对于规模以上企业,人力资源部门的人员比较多。
一般情况下就是企业比较大,岗位分工是比较明确的,筛选简历的或者是不同岗位,有不同的人事来负责,那具体的你也可以去了解一下是否是外包公司。
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