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当面试官询问完五险一金和培训相关问题后,你还可以问以下问题: 1. 公司对于员工的职业发展有何支持?是否有提供内部晋升机会? 2. 公司的工作文化如何?如何处理工作压力? 3. 公司的日常工作时间安排是怎样的?是否需要加班? 4. 公司对于员工的健康... 全文
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工作内容和职责,职业发展路径,工作团队和领导风格,工作环境和工作时间,公司的价值观和文化, 绩效评估机制
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