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这个看是怎么问到的薪资待遇,是你问还是面试官问?如果是你自己问,那就判断你的智商了。你肯能认为自己稳了,而Hr可能心里想,我都不打算录用你的,心里没准鄙视你呢。 如果Hr主动问你,薪资待遇有没有问题。那就是差不多,至于结局都是未知,因为还有领导审核一... 全文
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面试中询问薪资待遇并不一定意味着你已经被视为稳定的候选人。询问薪资待遇通常是在面试过程中的一个环节,以了解你对这个职位的期望和要求。 然而,即使你对自己的表现感到满意,也不能仅仅因为询问了薪资待遇就认为自己已经获得了该职位。最终的决定通常会基于多个因... 全文
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面试时如果面试官主动问到薪资待遇,问薪资期望是多少,并告知你公司这个岗位的工资是什么标准,问你是否能接受,并给你介绍公司福利,年终奖、提成、奖金之类的,就差不多稳了。
这个不一定什么时候是最稳的,当你收到Offer的时候才是最稳的,你只要没收到Offer,他就不可能是准的,所以说你也不要想太多,有时候他可能就随便问一下。我
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