柚柚子实名

#大学生求职100问#大学生求职疑惑

在一个公司干了多久才可以跳槽呢

大学生求职100问

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赵洁实名

其实对于每个人来说，没有统一且标准的答案。跳槽之前需要考虑以下因素： 1.工作经验和能力与目标职位的要求是否匹配 2.工作环境和公司企业文化的满意度 3.兴趣和生活方式是否相一致 4.在福利待遇是否自己可以接受的水平，是否符合行业相关水平。

创建于: 03-30

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晴天实名

这个需要根据你的实际情况来看的，你确实无法继续在这个公司待的话，那为了你的身心健康，就没必要继续勉强自己待下去。最好的是先给自己一个缓冲期，让你自己能够慢慢的融入这个公司去。

创建于: 03-26

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赵江永实名

你好！在一个企业里工作最起码在两年以上，时间太短的话，对各项工作了解深度不够。如果是对行业或岗位不感兴趣，那就另当别论了。

创建于: 01-29

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李园园实名

如果这家公司已经没有任何发展，且你个人离开的意愿非常强烈的情况下，也没有什么时间限制。但如果一切正常的情况下，只是有跳槽的想法，建议还是2年以上再考虑吧，第一家公司的工作时长也是比较重要的。

创建于: 03-06

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郭昱豪实名

倒是没有一个固定的期限，但是每家公司的工作时间最好是一年以上吧，如果可以肯定时间长一点会更好，在积累到足够的工作经验和能力之后再考虑跳槽的事情，如果在原岗位已经没有发展空间且在持续内耗的话，那就尽快跳吧。

创建于: 03-05

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张先生实名

大学生跳槽常有的事，但首先不要盲目的认为自己懂了。其实你只是看到了表面假现象。真正懂了，工作两年的人都不敢说懂了。因为一个行业核心竞争力是一种：时刻应变市场的魂力。

创建于: 01-29

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黄小姐实名

你选择跳槽的原因是什么？如果你才刚进入这个公司，还是先要适应这个公司的工作环境和岗位职责，不要遇到困难就像直接跳槽，有困难我们应该要去克服，而不是直接想着辞职来逃避，如果确实要跳槽，最起码要一年左右。

创建于: 02-28

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鲍洋洋实名

正常情况下至少得一年，因为时间短的话，你还没熟悉岗位的所有流程，另外在专业度上仅仅也就是刚入门，如果这个时候跳槽，可能拿到的薪资和现在相差无几，这个时候跳槽其实意义就不大了如果是企业裁员那是另外一种情况，一般对于应届生来说最好可以做到2年左右再去... 全文

创建于: 01-29

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吴先生实名

找到一份工作，如果公司具备一定的实力，有品牌影响力，行业前景也不错，个人发展空间，薪资福利待遇等等都还不错，那就做好个人规划，长期稳定的工作；如果发展遇到瓶颈，可以通过跳槽来突破；通常三年五年再换还可以。

创建于: 01-29

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李女士实名

如果你刚进入职场这份工作干得好好的，你就不要去考虑跳槽的事情，先适应好新的职场岗位，在这份工作中谋求晋升。如果你感觉这份工作不大合适，也不要轻易就辞职，给自己一个过渡期去适应，看是不是真的无法胜任这个工作。

创建于: 02-27

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