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面试环节的应答是否有逻辑,关键是要抓住问题背后的考察点,有一个应答思路: 比如自我介绍环节,结构化的自我介绍可以从我是谁、做过什么、做成什么、想做什么四个维度展开,有了四个层次的结构化安排,自我介绍就会显得条理清晰。 比如回答面试官的问题,如果语言啰... 全文
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关于逻辑性这个问题,为方便你查看,给你梳理回答如下: 一、首先你对于面试官提问的问题要切中要害的回答到点子上,这是首要的。 二、你要善于用分层次的方法阐述关键点,比如善于用,首先、其次、最后,或者是“其一”“其二”“其三”来说明问题,做到有总又分。 ... 全文
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1)尽量说话简洁清晰,千万别像写散文作文一样,长篇大论,太细节描述,或向讲故事一样,记住言多必失! 2)可以先说结果,用具体数字举例。 3)注意观察面试官的身体语言与表情,当他露出不耐烦,甚至走神的情况,要赶紧刹住,说明你已经说散了,跑题了,说成八宝... 全文
面试中,让面试官认为你有逻辑的方面有: 1. 清晰的回答结构:在回答问题时,采用清晰的结构,例如首先陈述结论,然后提供支持性的理由或例子。这样可以使你的回答更易于理解和跟随。 2. 有条理的陈述:保持回答的条理性,按照一定的顺序进行陈述,避免跳跃思... 全文
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第一,所有面试的问题,都无法预测你是否知道如何回答,同样,所有面试的问题,实质上都没有什么所谓的正确答案,所以面试时回答问题的态度,首先要平稳,懂的,准备过的,和不懂的,没有准备过的问题,回答时,态度都是泰然自若。 第二,你问的是逻辑思维方面,那么不... 全文
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在面试中,以下方面可以帮助面试官认为你比较有逻辑: 1. 结构化思维:在回答问题时,能够清晰地阐述你的思路,分点论述,并且能够有逻辑地组织你的观点和论据。 2. 表达流畅:能够清晰、有条理地表达自己的想法,尽量避免使用过多的“呃”、“那个”等口头禅。... 全文
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关键在自我介绍上,逻辑上讲要准备把握自我介绍的重点。 第一如果是内勤要明确具体事的处理能力以及过往案例。 第二如果是销售外勤。要明确介绍过往销售经历,销售产品,销售逻辑,销售技巧,如何从拓客到成交。过往数据包括业绩数据。团队数据。 第三,互联网思维。... 全文
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1.讲述事情分层次(1-3...或是首先其次等) 2.阐述事实经过运用smart(具体的,可衡量的,可实现的,相关的,有时限的)
所谓的逻辑就是讲话的时候要有层次,是循序渐进的,你在做自我介绍的时候你是先是做自我介绍,介绍你是哪的人?你叫什么?然后是你的工作经历,最后那就是你讲一下你个人的优势,就是这就是一个逻辑。
有逻辑的回答问题,首先是回答的要有结构,就好比盖房子,先有地质勘测,然后设计院设计,土方、施工等等,简单说就是一件工作进行拆分,再把拆分的具体描述即可,一环扣一环的这样回答就可以。