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你好!同样的经历,收获是不一样的。就像对工作经验的要求一样,工作年限是数量标准,重要的是质量标准。
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因为有的选择,这就好比一个树上长得果子为什有大的有小的。一个环境长大的人,在一个学校毕业。为什么考试有考100的有考50的呢?同样为女人为什么有漂亮的,有的不是那么漂亮呢?任何人或事情都是有对比的。没我对比就没有好坏,高低之分了。
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面试官在选择候选人时,可能会考虑许多因素,包括但不限于以下几点: 1. 技能和工作经验:虽然你和另一位候选人有着相同的学习和实习经历,但是面试官可能更看重其他方面的技能,例如解决问题的能力、沟通技巧、团队合作能力等。这些技能在工作中同样非常重要,因此... 全文
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面试结果可能受到多种因素的影响,而不仅仅是学习经历和实习经历。以下是一些可能导致你未被选中的原因: 面试表现: 面试中的表现是最重要的因素之一。即使两个人的学习经历和实习经历相似,但面试时的表现可能存在差异。可能是你的回答不够清晰、不够有说服力,或者... 全文
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可能不仅仅是因为实习经验,也有可能是你们在面试过程当中对某一问题的一些回答或者是看法,或者是你在面试过程当中的一些表现。
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同样的学习经历和实习经历,但是面试官选择了另外一个人,这种情况主要是因为思维方式不同,沟通技巧不同,解决问题的能力不同。在培训案例中经常会遇到这种情况,两位同班同学学历相同,都一起到公司在一个部门工作,一年后甲被提拔为主管,而乙还职员;老板通过让甲和... 全文
你应该从自己身上找原因
双胞胎兄弟娶的不会是同一个女人,双胞胎姐妹嫁的也不会是同一个男人
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