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一般如果两个公司的时间相差很远的话,就应该慎重考虑到底要去哪个公司,不是想着用拖延的方式来处理问题,因为换了你是公司的面试官,别人这种行为是会严重妨碍到你工作的开展的,所以换位思考,不要做损人利己的事情。
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当你想要看B公司的面试结果的时候,你就不是特别在意A公司给出的福利待遇了。直接说有事,要几天后才能签,既然相互选择,就多一点相互理解。
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面对这种情况,你可以采取以下策略来稳住公司A: 1. **及时沟通**:尽快与公司A的人事或招聘负责人沟通,说明你正在等待另一家公司的面试结果,并表示你对该职位非常感兴趣。 2. **提供时间限制**:如果另一家公司的面试结果会在几天内出来,你可以向... 全文
那你就跟a公司说,目前还在考虑,然后或者说有一些私人的事情需要处理,可能会耽误几天,所以得过个两三天之后再联系对方企业。
你好!给A说有特殊情况需要处理,了解A的最迟签约时间。同时向B催促面试跟进面试结果。 如果B的进度比较慢,那有可能需要舍弃B了。
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可以问问B公司,面试的流程以及时间,大概需要多久有结果,这样你就心里有数了,然后再找个理由和A公司说,比如学校的事儿,或者需要去异地参加某项考试,紧急编个比较合理的理由,把和B确定的时候往后延长2天,打出富余,以防万一
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你看一下B公司是什么时候面试,什么时候可以出面试结果,你说拖几天还是可以的,但是假如你说拖半个月到一个月那是不太现实的,你可以以自己不在当地,或者在学校处理毕业论文准备答辩等等事项为由来拖延几天。
我觉得你可以先去拖一天两天可以,你现在的这个找工作啊,这种难度你还是先去求稳吧,面试不代表能进去对吧,要想清楚不要把你公司的拖没了。
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