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#求职日记#如果我想面试hr的话，要了解哪些必要性的知识呢？

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小柯实名

面试hr岗位，最起码的人力资源六大模块要通一点。招聘技能/绩效技能/薪酬等都要多少了解一些。如果没有专业知识，建议可以从行政岗入手，争取内部转岗。希望对你有所帮助。

创建于: 01-15

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玖月实名

1.人力资源管理的基本概念和原理:了解人力资源管理的定义、目标和基本原则，理解员工招聘、培训、绩效评估和福利管理等关键概念。 2.劳动法规和政策:熟悉劳动法、社会保险、劳动合同等相关法规和政策，确保在工作中遵守法律，维护公司利益。3.招聘流程和方法:... 全文

创建于: 01-16

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