没有新消息
更多内容
写回答
工作单位的食宿问题是一个经常被讨论的话题,对于员工来说,它直接影响到他们的生活质量和工作效率。以下是一些常见的观点: 1. 便利性:提供食宿可以省去员工寻找住房和日常做饭的麻烦,使他们能够更专注于工作。 2. 稳定性:单位食宿有助于增强员工的稳定性,... 全文
2赞
0踩
0评论
你好!对于生产制造行业,大部分公司是包住包吃的,或者有住房、吃饭补贴。随着生活成本的提高,有些非生产企业会增加餐补或租房补贴。
1赞
工作单位的食宿问题是员工福利的重要组成部分,对于员工而言,如果工作单位提供食宿,可以节省住房和餐饮的开支,降低生活成本,这对于初入职场或收入相对较低的员工尤其有吸引力。如果单位提供的食宿通常地理位置优越,靠近工作地点,可以节省通勤时间和交通费用,提高... 全文
工作单位要么不提供食宿,如果提供食宿,就把这个问题做好。让员工能够住好,吃好,员工才有好心情干好工作。住的条件如洗衣机、空调、淋浴等等都配备好;菜单定期更新,荤素搭配。
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容