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我就提一点,你的两份专员岗位的工作内容第一句话,看起来都不是专员该做的事啊。 1、第一个专员,写的建立…人事程序和规章制度,一个专员就建立了? 2、第二个高级专员,写的制度梳理,那你们部门负责人的工作内容是什么?
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你几个月的工作时间写这么多的内容,事无巨细。要改的地方多了,简历就是一个简单的经历。你写的像一篇小说。洋洋洒洒几百字。你能相信hr会看完吗?而且还看到这样的,怕都怕死。
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首先,非常感谢您提供您的经历。为了更好地帮助您,我需要了解您希望改进的具体方面。例如,您可以考虑以下几个方面: 1. **清晰度和简洁性**:确保您的经历简洁明了,重点突出。避免冗余和复杂的句子结构。 2. **具体性和量化**:使用具体和量化的语言... 全文
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