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感觉没有太多亮点,同学,关注我,给你指导指导: 1、信息安排缺乏条理:求职者应聘职位的资历不清楚或不醒目。 2、对每项在校学习或项目经历列出的关键词过多---不够简练,效果不佳。 3、缺乏目的性或没有指出技能的进步。 4、缺乏强有力的用词。 【点... 全文
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简历问题都大同小异,你可以把它想成你的名片或者项目介绍,你想让对方通过简历看到什么,你就直接在上面表达什么。还有让对方一眼能看到的一定是最突出的能力。
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