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为了防止入职被坑,以下是一些建议: 1. 做好前期调查:在决定入职之前,先对所在行业、公司、职位进行充分的了解和研究。可以通过网络搜索、社交媒体等渠道获取相关信息,了解公司的背景、业务范围、财务状况、员工待遇等等。这有助于你更好地评估公司是否适合自己... 全文
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要问他一些东西,如果他无故辞退人,那就是有问题!或者各种理由推脱不让你干!你可以找相关部门,实在不行找媒体,或者不让他们开门
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1.必须接受到正式offer 2.如果合同与offer不符,在offer上签字署名
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入职前把公司背景调查分析清楚,了解公司背景外,还要了解公司文化,制度,老板背景,具体细节怎么操作可以咨询专业指导。
先询问工作内容,后面深入了解薪资问题,如遇到先交钱培训或相关的先交钱再工作无理由都属于坑
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有朋友在哪里工作过
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办理合规的入职手续,签订合同
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