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必须涨薪 你猜我为什么要辞职
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这个问题的答案会因个人情况而异。一些人可能更看重薪资的增加,而另一些人可能更看重其他因素,例如职业发展机会、工作满足感、公司文化等。 如果下一份工作提供了我所期望的薪水增长,同时还有良好的职业发展机会、有趣的工作内容、良好的公司文化和领导团队,那么我... 全文
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必须涨薪 目前16,下一步,20😁
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特殊情况可以接受降薪。薪酬仍然是多数人选择工作的首要关注点,跳槽当然是为了更好的待遇,但职业平台和发展空间也是关注点,如果有好的职业平台,好的发展空间,眼前临时降薪也是为了以后更舒心的工作环境和更好的薪酬待遇,有啥不能接受。
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必须涨薪 不涨薪的话还换啥
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降薪没问题,问题是活少不加班行不行
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必须涨薪 不然我换工作干嘛
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必须涨薪 经济不好,关我屁事!我技术值这么多钱!
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可以降薪 长期规划重要
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涨薪要有理有据,hr可能会问你凭什么要涨薪40%啊,你入行也没多久。这个问题的关键是要告诉对方,你在过去一年两年时间里面做出了什么成绩。我的能力是摆在这儿的。我这种拿结果的能力,可以给你们公司带来什么价值。这样回答是在告诉对方,我呢不是空口无凭,随意... 全文
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