没有新消息
更多内容
写回答
也不全是,其实就是面向当年的所有的毕业生,但是不同的公司它的岗位要求可能是不太一样的,所以这个时候大家也要多去注意一下,尽可能抓住应届毕业生这个身份,有的时候呢机会靠自己主动去争取,利用好自己身边的资源。
7赞
0踩
0评论
对于应届生,除了学校,企业还会关注以下方面: 1. 学历:学历是衡量一个人知识水平的重要标准,对于一些企业来说,高学历往往意味着更高的能力。 2. 专业:专业是衡量一个人在某个领域内技能水平的重要指标。企业会根据应聘者的专业背景来评估其是否适合该职位... 全文
4赞
这个不完全是,只是学校是考虑的因素之一,最重要是每个公司会根据自己公司的需求匹配出想要的学生,不只是学校,诸如沟通能力、学习成绩、社会实践经验、专业能力,这项都是综合考虑因素,加油,相信你一定能成功找到自己心仪的工作。 【点赞关注我,职场张军师,你的... 全文
5赞
用人的企业在招聘应届生时,不只是看学校, 还会看学习的专业,有过什么样的实习经历,取得了哪些成绩、证书等;有哪些爱好,擅长什么等等。应届生对于工作的心态和踏实度等。
@2025 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容